Contract individual de muncă
Contract de muncă adaptat postului, cu clauze de confidențialitate, proprietate intelectuală, neconcurență, telemuncă, protecția datelor, după caz
Redactat de un avocat, gata de folosit
Drepturi și obligații clare
Contractul este redactat pentru postul ocupat și modul efectiv de lucru. Clarifică atribuțiile, programul, locul muncii, salariul și, după caz, protejarea informațiilor confidențiale și drepturile asupra materialelor create. Te ajută să stabilești condiții de muncă clare, adaptate cerințelor legale, și să reduci riscul de neînțelegeri între angajator și angajat.
Contractul lămurește:
- atribuțiile — ce funcție ocupă angajatul și ce face concret
- programul și locul muncii — inclusiv telemuncă sau regim hibrid
- salariul și beneficiile — cât, când și în ce condiții se plătesc
- drepturile asupra creațiilor — cui aparține ce produce angajatul în timpul muncii
- confidențialitatea — ce informații nu pot fi folosite sau dezvăluite
- fidelitatea — obligațiile față de angajator și gestionarea conflictelor de interese
- neconcurența — dacă poate lucra pentru un concurent după plecare și în ce condiții
- protecția datelor — obligațiile privind utilizarea datelor personale la care are acces
- Discuție cu un avocat despre situația ta (până la 20 de minute)
- Contractul redactat pentru situația ta, pornind de la modelele noastre
- Explicații pentru clauzele importante, ca să știi exact ce semnezi
- O rundă de modificări pe observațiile tale, de solicitat în cel mult 7 zile de la livrare
- Livrare în 3-5 zile lucrătoare de la primirea informațiilor necesare
Contractul individual de muncă se redactează în română. Poți solicita și varianta bilingvă română–engleză, pentru un supliment de 35%, cu cele două versiuni verificate juridic și corelate.
Prețul acoperă situațiile întâlnite frecvent în activitatea unei afaceri. Dacă ai nevoie de un contract complex, construit special pentru situația ta, discutăm acest lucru de la început și îți propunem o ofertă separată, înainte de redactare.
Ai nevoie de acest contract dacă (de exemplu):
- Angajezi o persoană și vrei un contract adaptat postului și modului efectiv de lucru
- Angajatul va lucra de la distanță sau în regim hibrid și ai nevoie de condiții clare
- Postul presupune acces la informații confidențiale, prețuri sau liste de clienți
- Angajatul va crea software, texte, design sau alte materiale și vrei să clarifici drepturile asupra rezultatelor muncii
Întrebări frecvente despre acest document
Ce primesc în plus față de un model standard de contract de muncă?
Pornim de la condițiile angajării și dezvoltăm clauzele pentru a proteja interesele firmei tale. În funcție de post, contractul poate include clauze privind cesiunea drepturilor de proprietate intelectuală asupra materialelor create de angajat, confidențialitatea, neconcurența și telemunca. Îți explicăm ce presupune fiecare și ce obligații trebuie să respecți, inclusiv costurile unei clauze de neconcurență.
Pot include în contract reguli specifice firmei și postului?
Da. Discutăm concret cum va lucra angajatul: de unde, cu ce program, la ce informații are acces și ce creează pentru firmă. Pe baza acestor detalii, adaptăm clauzele privind folosirea echipamentelor, protejarea informațiilor și drepturile asupra rezultatelor muncii. Avocatul verifică și dacă cerințele tale pot fi incluse în contract în forma dorită.
Pot folosi contractul și pentru alte angajări?
Da. Îl putem pregăti pentru un angajat anume sau ca model reutilizabil pentru posturi și condiții de lucru similare. Îți indicăm ce trebuie completat la fiecare angajare și ce schimbări necesită o nouă verificare, astfel încât să nu folosești aceleași clauze pentru situații diferite.
Ce spun clienții noștri
Recenzii de la antreprenori care au lucrat direct cu noi.
A fost e o experiență foarte bună, determinarea și activitatea lui a fost una profesională, durată de timp foarte bună.
Seriozitate și încredere, recomand cu mare drag 💯
Extrem de implicați, update-uri zilnice referitoare la statusul documentației!
Mulțumesc pentru promptitudine! 🙏
Servicii de top! Colaborarea cu Domnul Paul Băbuș a fost excepțională! Recomand, m-a ajutat enorm cu înființarea de srl, servicii 10/10, transparență și comunicare 10/10!
Firmago, pentru mine a fost exact ce trebuia pentru a ma ajuta sa schimb sediul social și să adaug/șterg coduri caen. Comunicarea a fost excelenta și prietenoasă, atât pe mail cât și pe whatsapp. Sunt profesioniști si seriosi în domeniul practicat!
Un partener de încredere, de fiecare dată. Felicitări pentru profesionalism și consecvență. Sunteți exact așa cum ne-am dori să fie toți partenerii noștri.
Super profesioniști
Profesionalism și seriozitate. Ne-am bucurat mult de colaborare și vom reveni cu drag și pentru alte modificări și actualizări ale societății. Mulțumim frumos!
Întrebări frecvente
Am strâns aici răspunsurile care te pot ajuta înainte să începi.
Cum începem colaborarea?
Completezi formularul scurt, iar noi analizăm solicitarea și te contactăm pentru a clarifica ce ai nevoie și ce include serviciul. Dacă ai solicitat o ofertă personalizată, îți comunicăm prețul și termenul de livrare înainte să decizi dacă mergem mai departe.
Îți trimitem contractul de asistență juridică pentru semnare, realizăm împreună identificarea online și îți comunicăm detaliile pentru plată. Începem redactarea după ce toate aceste formalități sunt îndeplinite.
Trebuie să am toate detaliile stabilite înainte să începem?
Nu. Începi cu informațiile pe care le ai și ne spui ce ai rămas să decizi. Avocatul îți explică ce trebuie clarificat pentru redactare și discută cu tine opțiunile relevante.
Nu trebuie să formulezi singur clauzele. Redactarea se finalizează pe baza informațiilor și condițiilor clarificate împreună.
În cât timp primesc documentele?
Termenul obișnuit este de 3–5 zile lucrătoare de la primirea tuturor informațiilor necesare și îndeplinirea formalităților de contractare.
Pentru proiectele cu ofertă personalizată, termenul de livrare este precizat în ofertă.
Cum primesc documentele și explicațiile?
Îți trimitem documentele pe email, împreună cu explicații pentru prevederile importante și indicații pentru semnare, folosire sau publicare, după caz.
Dacă ai nelămuriri despre documentele livrate, le poți transmite avocatului pentru clarificare.
Pot cere modificări după ce primesc documentele?
Da. Ai inclusă o rundă de modificări pe baza observațiilor tale, pe care o poți solicita în cel mult 7 zile de la livrare, în limitele serviciului contractat.
Dacă ulterior schimbi proiectul, activitatea sau funcțiile site-ului, actualizarea documentelor se analizează separat.
Pot primi documentele și în engleză sau în variantă bilingvă?
Da. Pentru documentele care permit această alegere, prețul afișat sau comunicat prin oferta personalizată include redactarea într-o singură limbă: română sau engleză.
Varianta bilingvă română–engleză costă cu 35% mai mult și include verificarea juridică și corelarea celor două versiuni.
Pentru contractul individual de muncă încheiat potrivit legislației din România, versiunea în română este necesară. Poți solicita suplimentar și versiunea în engleză, cu același supliment de 35%.
Ce se întâmplă dacă solicitarea mea depășește pachetul ales?
Dacă analiza arată că ai nevoie de documente suplimentare sau de o redactare mai amplă decât cea inclusă în pachet, îți explicăm ce presupune și îți comunicăm o ofertă separată.
Tu decizi dacă mergem mai departe înainte să începem lucrul suplimentar.
În cazul contractelor, mă ajutați și cu negocierea cu cealaltă parte?
Da, printr-un serviciu separat. Runda de modificări inclusă în pachet acoperă observațiile tale asupra documentului redactat.
Dacă cealaltă parte propune schimbări, putem analiza propunerile și te putem asista în negociere, pe baza unei oferte dedicate.
În cazul Termenilor și Politicilor de confidențialitate, verificați documentele și după ce le public pe site?
Da. După publicare, ne trimiți linkul și verificăm dacă documentele livrate sunt afișate corect și sunt accesibile vizitatorilor. Dacă observăm probleme de publicare, îți spunem ce trebuie corectat.
Această verificare este inclusă în pachet și privește publicarea documentelor.
În cazul documentelor pentru site, mă ajutați și cu actualizările ulterioare?
Da, printr-un serviciu separat. Runda de modificări inclusă în pachet acoperă observațiile tale asupra documentelor livrate.
Dacă ulterior adaugi servicii, schimbi regulile de vânzare sau folosești instrumente noi care colectează date, analizăm ce trebuie actualizat și îți comunicăm o ofertă înainte să începem modificările.
Documentele GDPR includ și conformarea întregii firme?
Pachetul include Politica de confidențialitate și Politica de cookies pentru site. Nu include documentația GDPR internă sau configurările tehnice.
Pentru conformarea GDPR a activității firmei, poți solicita serviciul de implementare GDPR. Analizăm cum folosești datele personale și pregătim toată documentația necesară.
Cum sunt protejate informațiile pe care vi le dau?
Fiind în relație avocat-client, informațiile tale sunt protejate prin secretul profesional — o obligație legală pe care avocatul o poartă personal, cu sancțiuni disciplinare sau chiar penale dacă e încălcată.
Cum vă contactez?
Ne poți scrie un mail pe contact@firmago.ro sau ne trimiți un mesaj pe formularul de contact. De asemenea, ne poți suna la 0733 261 325, de luni până vineri, între 09:00 și 17:30.
Îți răspundem cu drag la orice întrebare!
